Urlop bezpłatny: Kiedy mam prawo?
Urlop bezpłatny: 3 ważne fakty!
- Prawo pracy widzi nie ma podstawowego roszczenia na bezpłatny urlop.
- Są jednak wyjątkigdzie pracodawcy muszą zatwierdzić urlop bezpłatny.
- W zależności od wyjątku pracownik do sześciu miesięcy uzyskać zwolnienie.
Urlop bezpłatny: czy mogę po prostu złożyć wniosek?
Urlop bezpłatny jest powszechny Zależny od pracodawcy, Nie możesz iść do swojego szefa jako pracownik i żądać:W tym roku chciałbym mieć dwa tygodnie dłuższego urlopu niż mam prawo. Czy dasz mi za to bezpłatny urlop!? Staje się urlop bezpłatny nie wymienione w Ustawie o urlopie federalnym a zatem pozostaje całkowicie dobrowolny.
Sposób, w jaki pracodawcy zatwierdzają urlop bezpłatny, zależy również od sytuacji w zamówieniu, bieżących projektów i układu zbiorowego. Jeśli pracodawcy w przeszłości zatwierdzony regularnie urlop bezpłatny nie mogą robić z tobą wyjątku, chyba że istnieją dobre powody.
Urlop bezpłatny: kwalifikuje się do tych 6 wyjątków!
- Opieka nad chorymi dziećmi (poniżej 12 lat)
- Zwolnienie na badania kobiet w ciąży
- Choroba członków rodziny
- Niektóre postanowienia umowy o pracę lub układu zbiorowego (na przykład usługi publiczne)
- Zwolnienie dla służby wojskowej lub służby cywilnej
- W przypadku, gdy istnieje przymusowa sytuacja (dom zalany itp.)
Urlop bezpłatny: Jak długo mogę uzyskać zwolnienie?
Zgodnie z prawem pracy opieka nad krewnymi jest wyłączona dziesięć dni pod warunkiem. Jeśli jednak to nie wystarczy, można ubiegać się o maksymalnie sześć miesięcy urlopu specjalnego (nieodpłatnego). Dziesięć dni to zazwyczaj roszczenie o nieodpłatne urlopy w ciągu roku. Z kilkoma dziećmi jest nawet 25 dni.
Urlop bezpłatny: Czy nadal jestem ubezpieczony w ramach mojego stosunku pracy?
Obowiązuje ubezpieczenie prawne cztery tygodnie bezpłatnego urlopu, Jeśli twój urlop specjalny trwa dłużej, powinieneś skontaktować się z Wypisz ubezpieczenie społeczne. Po zakończeniu bezpłatnego urlopu pracodawca zwróci Cię do ubezpieczenia społecznego.
Na czas po wyrejestrowaniu musisz zarejestruj się w ubezpieczeniu zdrowotnym, Ponieważ twój pracodawca nie wpłaca więcej do twojego funduszu emerytalnego po czterech tygodniach, powinieneś udać się do jednego tutaj świadczenia prywatne Pomyśl, jeśli twoja przerwa trwa znacznie dłużej.
Urlop bezpłatny: jakie informacje należy uwzględnić w aplikacji?
- Nazwa i adres
- Numer pracownik
- Adres od pracodawcy i osoby kontaktowej
- Temat: Urlop bezpłatny (w najlepszym razie plus czas trwania)
- Powód i czas trwania w tekście
- Wniosek o informację zwrotną z terminem
- podpis
Twoja pensja odgrywa ważną rolę w finansowaniu nieodpłatnego urlopu. Pokażemy Ci, gdzie znaleźć najwyższą płatną pracę i powiedzieć, jak wysokie jest Twoje średnie wynagrodzenie w Niemczech. Dla poszczególnych zawodów mamy np. pensja wychowawcy, wynagrodzenie pielęgniarki lub wynagrodzenie fizjoterapeuty.
Videotipp: Matki w rozmowie kwalifikacyjnej
